年农历的三四月份，向阳县都会出现一定的干旱。97下不会成灾。但是今年似乎有些特殊，入夏以来，一直没怎么下过雨，插秧未久，禾苗正需要灌溉。历年都会因为争抢水源引部分社员的争吵械斗，今年旱情较重，这类事件就多了起来。红旗公社位于山北区的四个大队尤为明显。
江友信担任红旗公社党委记以来，有条不紊地按照当初确定的施政大纲，实施他的振兴计划。公社革委会主任周冠雄和副记陈伟，基本上是表面配合，暗里看戏，时不时使点小绊子。这些情况，江友信心里明镜似的，忍而不。只要他们能将分管的工作派下去，抓出个模样来，暂时也就够了。
新任记，也不能太强势。
应该说，江友信采取的策略还是相当正确的，尽量避开不必要的内耗，将精力集中到工作上去。机关干部那点小九九，江友信在县革委工作了两年多，哪能不知道？想要将勾心斗角全都压下去，几乎没可能。再强势的一把手，也绝不可能做得到，哪怕手下全是亲信心腹，斗完了别人，自己也是一定会接着斗的。
哪里有人，哪里就会有斗争。
这是颠簸不破的真理。
最好的做法就是无论上班下班，只谈工作，不涉私人话题。个人分管的范围清清楚楚，工作做好了就表扬做不好就批评，就事论事，再有多少幺蛾子，也得给我憋回去，别拿到台面上来说。
这一招果然管用，公社干部们见江记虽然年轻，却行事稳重，立身甚正，从不在背后议论干部，也不听人议论，碰了几回不软不硬的钉子，就知道以往在记主任那边两头烧阴火的把戏玩不转了，索性将随身携带的眼药膏都收了起来，专心一意干工作去了。
江记可是说了，年底考核完不成任务的，一律缓调一级工资，调离原岗位重新安排工作。也不知道真假如何，不过还是宁可信其有不可信其无了。
万一是真的呢？
江友信在红旗公社埋头苦干半年多，成绩显着。按照江记的指示，九成以上的家户都养了鸡鸭，栏里一般都有两到三头猪。这个人人有事做，基本上算是办到了。
为了支持江记地新政。五伯提前兑现诺言。过年前就派人和省农科院地专家取得了联系。年后一上班。专家就来到了柳家山。带着新型饲料地配方。指导建厂。
眼下兴旺饲料厂地基建工程已经竣工。正在进行机器安装调试。一切顺利地话。预计六月份便可投产。江友信代表公社与兴旺饲料厂一口气签了三年地供销合同。规定饲料厂地饲料必须先满足红旗公社地社员需要。然后才能外销。
要说这是个典型地“不平等条约”。饲料厂尚未投产。第一道紧箍咒就上了头。我可是明明白白知道今后数年内养殖饲料地价格会一路飙升。合同一签三年。江友信可占大便宜了。
不过谁叫他是我大姐夫呢。让他占点便宜就占点便宜吧。
况且支持红旗公社父老乡亲地养殖大业。也是本衙内分所当为。这人不能光顾着赚钱猛干“数典忘祖”地破事。再说红旗公社地养殖业真个展上去了。也亏不了饲料厂。支持家乡经济建设不一定要亏本经营嘛。
江记新政地第二条。乃是大力展集体企业和队办企业。这个重任。毫无疑问是要落在柳家山头上地。算上在建地兴旺饲料厂。柳家山如今已有五个工厂外加一个挂靠地物流公司。在创办企业方面经验堪称丰富。江友信委托五伯搞一个方案。看能不能将柳家山地模式复制到公社和别地大队去。
五伯满口应承，一转手便将这个光荣而又艰巨的任务交给了我。
这事整的！
我大是不满，嘀咕道：“五伯你老人家也太黑了点吧？面子里子都归你，活却归我干！”
谁知五伯年纪是大了，却一点都没老糊涂，精明着呢，哪有那么还哄。
“嘿嘿，小俊啊，你别跟五伯打马虎眼。你们姐夫舅子一家亲，你不帮他谁帮他？”
我当场被五伯打败，却也不甘心就此认输，小眼睛一转，计上心来。
“五伯，要说咱们柳家山的工厂越来越多了，老这么各自为政不是个办法。我看要统一管理起来。”
