李伟强快步跟上陈克，在他身边低声汇报：“克哥，按照你和洛哥定的最高标准，我们淘汰了十九人。大部分是体能或心理素质不达标，也有几个是团队协作意识太差。”他顿了顿，补充道：“补偿金都按最高标准发放了，每人一万美金，离开的人都很满意，没闹出任何麻烦。”
陈克脚步不停，目光扫过会议室里的人群，低声问：“有没有棘手的？”
“有两个，反复恳求再给一次机会，甚至愿意退回补偿金。”李伟强回答道，语气没有任何动摇，“但我根据训练记录评估，他们的抗压能力和应变能力存在明显缺陷。放到……那边，任何一个微小的失误都可能引发灾难性后果，绝不是一万美元能弥补的。所以，我坚持了原决定。”
“做得对。”陈克赞许地看了李伟强一眼，“宁缺毋滥，这是铁律。”
说话间，两人已走到会议室前方的简易讲台前。陈克站定，锐利的目光缓缓扫过台下这八十六张经过初步淬炼的面孔。他没有立刻说话，但那无声的威压让原本有些细微声响的会议室瞬间变得落针可闻。所有人都知道，能决定他们命运的人，来了。
陈克走到临时讲台前，双手撑在桌面上，目光沉稳地扫视全场。待会议室完全安静下来，他对着麦克风清晰地说道：
欢迎各位！祝贺你们，通过了为期半个月的、远超常规的艰苦训练与筛选，站到了这最后一步的门槛前！他特意顿了顿，让这句话在每个人心中回荡，随后提高声调，同时，我在这里，特别代表因要务在身的陈家洛陈总，向大家表示最热烈的祝贺！
说罢，他率先用力地拍起了手掌。
这声祝贺如同投入平静湖面的石子。陈克看着台下，那八十六名经历了严酷训练的学员——这些未来的预备元老们——先是一怔，随即爆发出雷鸣般的掌声。
掌声在钢结构搭建的会议室里激烈震荡，许多人脸上洋溢着自豪与激动。这掌声既是对自身坚持的肯定，更包含着对那位将他们从世界各地招募而来、为他们提供优渥待遇和严格训练的——龙行公司总经理陈家洛的由衷敬意。
在这些学员的认知里，陈家洛才是这个非洲特别项目的最高负责人，是他们未来职业生涯的掌舵者。虽然此刻站在台上的是陈克，但那份对项目最高领导人的忠诚，早已在半个月的同吃同住和严格训练中悄然建立。
掌声渐渐平息，但会议室内的空气反而变得更加紧绷，所有人的目光都聚焦在陈克身上，等待着他接下来的话。
陈克环视众人，语气平稳却带着不容置疑的分量：
“掌声，是对你们过去半个月付出的认可。但接下来，你们将面临最后，也是最关键的一关——一场决定去留的认同面试。”
他刻意放缓了语速，确保每个字都清晰地传入众人耳中：
“这场面试，将由我亲自参与审核。它考察的将不仅仅是你们的体能或技能，更是你们的决心、忠诚度以及对我们事业核心理念的认同程度。”
他的话在这里做了一个停顿，让紧张感在空气中弥漫，然后给出了明确的结果导向：
“通过面试的人，将正式成为我们核心团队的一员，踏上一条充满挑战但也回报惊人的征途。”
“而即便没有通过……” 陈克的目光扫过全场，“你们也不会空手而归。每个人，无论通过与否，都将获得2万美元的补贴，以及返回祖国的机票。我们感谢你们付出的时间与汗水。”
这番话语在台下引起了细微的骚动。2万美元的补偿金，远超寻常项目的标准，这既彰显了组织方的雄厚实力与慷慨，也反过来印证了最后这场“认同面试”的极端重要性——它筛选的，是远比金钱更重要的东西。
陈克讲完后，对李伟强点了点头。李伟强立刻上前，拿起花名册，开始按照预先分好的小组点名，由几名核心教官分别带领各自的队伍，有序地前往不同的面试点。整个流程显得高效而隐秘。
陈克则跟随李伟强，走进了营地深处一间特意准备的全封闭房间。房间隔音极好，内部陈设简单，只有几把椅子，正前方悬挂着一台大尺寸的高清液晶电视。
