“如果不增加预算的话，恐怕我们几个部门难以为继，让人难以为继！”
“对，没错！”
这几个高管沆瀣一气，各种倒着苦水说道。
“很好，我非常喜欢你们的正直跟直接！”
云飞扬微微一笑，随后环视四周，发现众人的脸色有些不同。
看来，整个公司也不尽都是书卉的人。
“你们谁有不同的意见？绝对这一笔预算的增加有没有必要？”
云飞扬环视左右，耸肩问道。
有几个人似乎是欲言又止，但是似乎又不太自信，想要摸一摸云飞扬的脾气之后再说。
“没关系，大家畅所欲言，今天就是想要跟大家相互认识一下。”
云飞扬鼓励说道。
果然，五六个人举手了，云飞扬点了那个第一个举手的人。
“我是公关部的副总，虽然公司目前来说会有几位高管所说的困境，但是，单单是增加经费，并不会解决主要的矛盾。我认为，应该从内部人员的梳理开始，慢慢地增加预算，才能达到效果。”
那个人说道。
“那你觉得下一个季度增加多少预算能达到你所说的效果？”
云飞扬点点头，随后问道。
“大约百分之五左右就可以！”
那个人说道。
“哼，我才是公关部的总监，公司的情况我比你更清楚，还由得你在这里大放厥词？”
这时候公关部的总监冷哼一声，讥讽说道。
虽然他心里是认同那个副总的话，但是书卉的任务就是要让云飞扬难堪，这副总在这时候分明就是想要拆台。
“大家畅所欲言而已，你先不要说话。来，下一个！”
随着云飞扬的鼓励，大家纷纷地将心中的想法说了出来，云飞扬一一地将那些发言的人名字记下下来，嘴角依旧是挂着微笑。
渐渐地，发言的人少了。
云飞扬拍拍手，随后对那些高管说道：“你们现在还认为，公司必须要增加百分之五十的预算，才能达到你们想要的效果吗？”
“当然，董事长，我们才是每个部门的总经理，对部门才了解得更加地清楚。这些副总的话只能是用可笑来形容！”
公关部的总监轻哼一声，说道。
“是吗？那好，从现在开始，你被解雇了！你的职位，就由刚才那个提出具体改革方案的副总来接替。”
云飞扬云淡风轻地耸耸肩，随后直接判了公关部高管的死刑。
“什么？！”
所有的高管顿时一惊。
上一秒钟这个人还是笑呵呵的样子，怎么下一秒钟直接对这些高管们下了死手。
“在公司，需要的并不是你们这些光说问题的人，需要的是解决问题的人，你的那些副总虽然也发现了问题，提出了解决方案，而且比你们这些部门负责人的方案更贴近事实。那我要你们这些人何用？都说新官上任三把火，那我这第一把火就是那你们这些尸位素餐的渣滓统统烧掉，将更好的职位留给那些能力更强的人。”
云飞扬微微一耸肩，淡淡地说道。
那些高管们心中顿时万千头草泥马奔腾而过，他们本来就是想要完成书卉交给他们的任务而已。
没想到，任务没有完成，结果他们几个倒是被当成了出头鸟，先被人砍了下去。
而且这个董事长也太笑面虎了吧？撤了他们也不给个提示，上手直接就撤职，最起码给个反应时间啊……
在旁边的书卉也眉头一挑，心中不由地沉了下来。
自己还是太小看云飞扬了。
刚才云飞扬明着是在听这些人抱怨，并不说话，其实是在将自己的人全部主动地暴露出来。
