林柔笑意僵在了脸上。
她急着在赵总监跟江董事面前表现，甚至没发现苏穗岁的身形跟苏安完全不一样，两人连嗓音都不同。
赵总监也傻了眼。
但很快就反应过来，训斥林柔，“还不快跟苏小姐道歉！”
林柔不相信眼前人不是苏安，她拽住苏穗岁的胳膊，“安安，你怎么不认识我了？我们昨天还在一起逛街呢。”
“不好意思，我不叫安安。”苏穗岁后撤一步，抬手摘掉了墨镜。
“我是苏穗岁。”
她的声音清清淡淡，却如地雷似的，在林柔耳中“轰”的一声爆炸。
怎么可能？苏穗岁怎么会是苏小姐？
她记得苏家有个女儿，还有个养女。
苏安明明跟她说过，她是苏夫人亲生的女儿！难不成苏穗岁是养女？
莫琳看到苏穗岁，身子软了软，扶住了墙才没倒下来。
苏穗岁没跟林柔计较，目光依旧落在宣传部副部长身上，“她为什么教训你？”
“林经理说她跟苏小姐是多年好友，我不信，就被打了。”宣传部副部长回答道，脸上尽是委屈。
林柔脸色一白。
“赵总监，你说怎么处理？”苏穗岁扭头询问赵总监。
“这……林经理殴打同事，按员工手册应处罚一个月工资并做检讨。败坏苏小姐名声，应停职处理。”
苏穗岁满意的颔首。
“念在林经理是初犯，停职就算了。既然动手打了人家，道声歉总归不过分吧。”苏穗岁颇为大度的道。
林柔咬着唇，低声道，“对不起。”
苏穗岁唇角微勾，“开会。”
她率先进了会议室。
不到五分钟，所有人入座。
“把这些文件发下去。”苏穗岁把文件顺手递给了身边的南助理。
南助理应了声，接过文件，很快发到每个人手里。
“文件里是我这段时间对娱安调查的资料。其中有宣传部，后勤部，公关部，财务部，生活部……”
苏穗岁详细的说着各个部门的优缺点，并且针对不足提出了解决方案。
众人战战兢兢听着，不知不觉出了一身汗。
本来以为苏小姐接管娱安只是体验生活的，没想到她调查的这么清楚。
“这些优缺点不是最重要的，影响公司发展的问题主要存在于员工之间。恶性竞争、拉帮结派最为突出。其次，还有个别员工企图找捷径升职！影响公司风气。”
莫琳听着，心几乎跳到了嗓子眼。
苏穗岁每提出一个问题，她都觉得在针对她。
赵总监连连点头，“苏小姐说得是，我们一定会严加督查，减少这些情况的发生。”
“江董事，你怎么看？”苏穗岁抬头看向江董事。
“苏小姐说得很有道理，我没意见。”江董事道。
“既然都没意见，我继续说。”苏穗岁缓声道，余光扫向林柔。
“虽说娱安是苏氏的分公司，也不能松懈，一切按苏氏的规矩走。我这个人比较懒，不太喜欢遗留问题，更喜欢一刀切。简单来说，就是辞退！”
她声音温凉。
“公关部作为娱安最为重要的部门，拉帮结派极为严重。林经理，你对公关部有什么话说吗？”苏穗岁故意让林柔回答。
“苏小姐，我觉得您的评价很片面，公关部的员工都是经过一层层筛选进来的，他们在一起工作，相互扶持，努力勤奋，我并没有看到拉帮结派的现象。”林柔争辩道，眼中透着不服气。
