这让很多人放了心。
不仅如此，戴明月还出资设立了一个奖项，以奖励那些扮演他最成功的人。
评奖周期为半年，由伊丁团队和戴明月团队共同组成裁判组。
这一举措，更是大大提升了人们扮演戴明月的兴趣。
因此，戴明月这个角色，比其他四个角色加起来还要火爆！
这就是金钱的力量！
子仲、姬考、费仲、虞名，由于没钱给自己设立奖励基金，所以他们的角色就能了冷门……
虽然不甘心，但没有办法。
戴明月有钱，就是可以为所欲为。
值得一提的是，戴明月一伙五个人在聚餐的一周内，把各自的办公地点也挪到了朝歌大饭店！
这方面，得到了伊丁店长的额全力支持与保障！
他们这五位的市场号召力太过强大！
尤其是戴明月！
这位戴老板，已经被孟津人正式封为孟津之神！
孟津之神！
虽然比较浮夸，但充分显示出了戴老板在孟津的流行程度。
可以这样讲，现在的孟津，戴老板是广大群众的第一偶像！
更关键的是，戴老板面容帅气、很有气质！
这样一位年轻有为、年少多金的集团总裁，想不被喜欢，都难啊！
孟津的少年们，喜欢模仿戴老板。他们或许以为，只要模仿戴老板，就能向戴老板那么帅，至少，会让自己更帅一些。
他们是对的。
通过积极模仿戴老板，他们的人格魅力有了较大提升，并从而改善了孟津的文化风气！
孟津的少女们，也喜欢戴老板。她们喜欢，是发自内心的喜欢。
孟津之神、戴老板，就是她们心中的白马王子。
而其他已经结婚生子的妇女，则非常惋惜，不能嫁给戴老板，实乃人生一大憾事。幸好，她们还能幻想……
总而言之，戴老板在孟津，家喻户晓、妇孺皆知、人见人爱！
甚至有媒体配图，直呼戴老板是少女杀手。
还有人表示，戴老板对孟津的女人施加了无差别攻击。
以戴明月这样强大的影响力，哪个人想要改变他所定下的规矩，恐怕是不想混了。
这也就导致了孟津分部的种种积弊。
戴明月没有时间去孟津处理这些问题。
这些问题就留在那里。
幸好，戴明月的儿子戴高去到了孟津。
戴明月是金稻香集团的总裁，他的儿子，自然够分量去解决问题。
戴高是戴明月一手培养出来的，当然能跟得上戴明月的思路，知道戴明月在孟津定下的规则怎么改。
不过，即使是戴高，在提出修改戴明月定下的规则的时候，也遭遇了冷场。
不过，戴高的内心很强大。
等他的修改方案一出来，所有人都发现，戴高完美继承了戴明月的规则，并且带来了更多的好处。
于是，戴高就被喊为了少总裁、少总。
成为孟津分部的少总，是戴高事业的开端。
