第9章惹众怒的萧阳
不要？
萧阳的话，让人事部的员工们瞪大眼睛，这种人才，竟然不要！
“萧先生，这不能不要啊。”陈经理在萧阳耳边声说道，“这可是难得的人才。”
萧阳喝了口茶，摇了摇头道“我说不要就不要，那个潘广是吧，你可以走了。”
萧阳把潘广的简历往桌上一扔，随后看都不再看潘广一眼。
潘广的脸上出现一抹愤怒，“好！此处不留爷，自有留爷处！”
潘广大步上前，一把抓住自己的简历，摔着门离开。
人事部的员工，包括陈经理，愣愣的看着潘广离开，还有些回不过劲来。
真走了？一个这么不出，这萧阳来，哪是光给人添麻烦这么简单，完全就是捣乱来了啊。
陈经理脸上尽是苦涩，这要是个别的领导，他还敢说点什么，可偏偏这是叶总的老公啊！
陈经理眼睁睁看着潘广走到隔壁赵氏的展台，被赵氏的人接待了进去。
萧阳就在这展台后面的休息室坐着，叶氏每应聘上一个人，萧阳都要看看那个人的简历，有时让对方做做自我介绍，一些原本都要签合同的，生生被萧阳给驶走，而一些连简历都没过的人，萧阳倒是将人家给聘上了。
两个时下来，萧阳聘了大概有十个人，撵走了本来要签合同的七个人，他这样的做法，让那些人事部的员工都不愿吐槽了，原本让众人信心满满的一次招聘会，因为萧阳的存在，彻底蔫了下去。
五点二十五分。
招聘会的人比先前少了许多。
身穿红色长裙的芮思来到叶氏展台，跟萧阳洽谈关于薪水的问题。
在银州，薪水分为几个档次。
三千到五千，五千到八千，八千到一万一，再就是年终分红，那种年薪在二十五万以上的，放在银州就是顶尖人才，比如潘广，京大双硕士学位，年薪三十五万，那走出去，绝对是银州人眼中的成功人士了。
萧阳是怎么跟芮思谈薪水的，陈经理他们并不知道，但当打印合同的时候，陈经理等人看到萧阳开出来的薪水，甚至怀疑自己多打了一个零。
年薪一百万！
这放在银州，还没哪家企业给员工给开这么高的工资呢！
如果陈经理听到别人这个要价，会第一时间让对方去别家看看，一百万啊！那个京大双硕士学位的天才，才开了三十五万，这个专科毕业的，就给一百万？
“果然是有钱人啊，为了玩女人，还挺下血本！”
“这女人一百万的年薪，以后得翘着尾巴在公司走路了！”
“我好歹本科学历，在叶氏干了快十年了，现在一月才八千块钱，这个专科学历的，直接就年薪百万？”
人事部的员工们，都私下发表着自己的不满。
正说话呢，就见一群人走到叶氏的展台上。
这些人，叶氏人事部的员工都认识，是隔壁赵氏的人。
赵氏的人事部经理，主动带人来到叶氏这边，在他的身边，还有之前被萧阳拒绝过的潘广。
赵氏人事部经理看到陈经理后，满脸的感激，大声道“哎呀呀，陈经理，真是多谢你们啊，这么好的人才，你们不要，真是便宜我们赵氏了，三十万的年薪就拿下这位双硕士学位的人才，对了，有些事可能潘广都忘了，不过我们还是调查出来了，潘广在上学期间，曾因为成绩优异，在各大学校开过讲座，更是在当时的大学生创业上，用一年的时间，赚了二十一万。”
赵氏人事部经理的话，让叶氏人事部这边的人脸色很不好看，对方三十万就签下了自己这边准备三十五万要签的人，而且这个潘广，竟然比自己想象中的还要优秀，上大学期间创业，一年赚二十一万，现在有多少人能做到这样？绝对是有商业头脑啊！
陈经理没有说话，不理会赵氏的人事部经理，可赵氏人事部经理并不打算就这么结束了，大家这几天明争暗斗，心里都憋着一口气呢，今天是招聘会的最后一天了，眼看就要结束，当然要过来扬眉吐气一番了，他瞥了眼陈经理手上的合同，“哇，陈经理，年薪一百万啊？这是哪找的人才？芮思这名字我有点耳熟，哦哦，我想起来了，是一个专科毕业的花瓶啊！”
