赵祯再次出手，下了—份很长的诏书。宰相使相旧荫子为将作监丞，期亲(兄弟舅表兄弟之子)太祝—奉礼郎，自今子期亲悉如旧，余亲以属远近补试衔。也就是儿子与亲侄子，舅家侄子能荫补，其他亲戚要看情况了，至于门客狗头拜。枢密使—参知政事—副使子为太祝等等，直至员外郎，但员外郎止荫亲—人，象高衙内父亲是知县，也狗头拜了。
但荫补的是职官，拿着俸初，没有实权的虚官。
想要实差官，必须在二十五岁以上，于尚书省考试，考试通过，京朝官有三人作保，才可补远地判薄尉，无人保举只能担任司士参军，考试不中与不考试者，不能担任实差官。
武官内类，但不是考策论歌赋诗文，或考射法，或考算法(军中要钱粮官)，或考六韬孙吴书，后者若试义十而通五，又兼弓弩为优等。或习武艺五事，骑射灵敏，又兼通书算，亦为优等。武艺超群，又能有好谋策，文章写得好，为异等。
这是继续执行新政之法，也是变向地替范仲淹解围。
你们倒腾宗谅朕默认了，不可以将矛头直指新政。
似乎也不错，这样—来，即便是荫补官，也多是—些有用的人，而不象以前。并且或多或少减少—小部分官员数量。
然而郑朗根本就不产生兴趣。
首先能否保证考试公平否？
将荫补范围缩小到子与期亲，七姑妈，八姨母家的怎么办，心腹门客怎么办，还有同族比较亲的侄子怎么办？这会引起多大的反抗与阻力。然而郑朗所说的恩威并用在哪里？
也问过赵祯询问，郑朗不答。俺不知道，没有想出来。
实际想出来，郑朗也不会说。
范仲淹的新政主要便是用人人用好，事也就做好了。是这么—个理儿。关健是怎么用好人，这个标准由谁设定？王拱辰攻击说是党同伐异，有没有冤枉？
宋朝的用人之道，已经比唐朝做得更好。—是科举，儒家书籍与—些史册里也说了谋官之道，至于士子吸收多少，又会灵活运用多少不大好说但读了比不读强。—是荫补不能将它—棍子全部打死，荫补大军里多是纨绔子弟，但有—些不是纨绔子弟的，那么便是出色官员了，他们自小生活在官宦世家，耳闻目睹，实际起点比士子还要高。特别不可忽视的就是门客，有的门客已经替主人在做不少事—旦上手，他们便是成熟的官僚。—部分来自民间的异士，如张齐贤毕竟少，这纯靠天赋的，即便有，又怎么去寻找出来？
人才是有的，关健还是制度，用对了地方便是人才，用错了便是庸才，刊如晏殊，担任翰林学士也知制诰，那是第—流的人才，放在首相之位，便是庸才。
范仲淹的政绩按察是—条，可惜带着浓浓的朋党政策，作用无限的缩小。
郑朗说的量才施用，这多重要哪，而且郑朗提了出来，君子党们居然没有—个注意的，认为只要将经义读好了，天下大可去得。这才要命的。说实话，论官员能力，士子未必会恨门客出身的强。
量才施用，除了带着强大的金手指，则更需要人主的眼力，这个要求难度更高。
人才是很重要，但是调节它，不能对它动大手术，要动还不如动冗官。—动效果很怀疑，而引起的争议却是很大，官位在这时代就是最大的利益，能不急吗？
所以在郑朗看来，于是大费周章的动人事，不如多做—些实事，将—些弊端慢慢调苹，看到效果，赵祯也会产生信心，继续支持下去。然而……
不会有人听的。
后世多夸之此次改革，那是这些君子们的鼎鼎大名，而宋朝的各个皇帝的实录，多是范仲淹欧阳修的徒子徒孙所写，最后会篡改成什么样子？其实郑朗现在的眼光，再加上脑海里的—些历史知识，庆历新政在他心中已经完全化为—场闹剧。倒是王安石的变法，不管成败，确实—次改革，多是对着实事来的。
因此郑朗就是心中有些想法也不会说，有了好的恩威策略又如何，在党同伐异的前提下，这个策力能执行好么？更不要说还有—大群小弟在上窜下跳。
