比如说，这里提供了一个真实案例。
据说董事长曾经问过一个人同样的问题，这个人回答后，董事长听了后特别开心，回头就把他给升职加薪了。”
“这么厉害？”唐海星一挑眉，“怎么回答的？”
胡强道：“是这样，董事长曾经问这个人，说咱们公司还有哪些福利待遇，可以改善一下啊？
这个人就先呵呵一笑，然后回答说，董事长，咱们集团不比以前了啊，以前只是小小的一栋楼，现在成了一个跨国集团。
就拿我目前所在的事业群园区吧，真的占地太大了，各个设施相隔太远了。
当然，如果董事长愿意给园区配个摆渡车，我这个胖子，一定要去试一试！”
说到这，胡强抬起头：“你们看，此人的这个回答里，追忆了过去，肯定了现在，展望了未来，还半开玩笑似的，跟董事长提了要求。
董事长一听，就知道这是公司元老，而且过去都是兢兢业业努力工作。
只是因为集团扩张迅速，有些地方做的不到位，所以他才没有时间跟功夫，去享受公司福利。
但他能发现公司福利方面的问题，并且委婉的提出解决办法，让人听了很舒服，是个能人！
像这种又有资历又有能力，同时还会说话的能人，董事长怎么会不提拔他呢？”
唐海星跟沙乐乐彼此对视了一眼，都倒吸了一口凉气。
看见把这俩人都镇住了，胡强微微一笑：“现在知道这本讲义的厉害了吧？这不比什么董事长自传厉害？”
紧接着，胡强问：“那，我再问你们，跟董事长敬酒的时候，举杯有什么讲究？你们知道么？”
沙乐乐跟唐海星一起摇摇头，表示都不知道。
胡强又问：“那么当着董事长的面喝酒，朝向有什么讲究？有什么忌讳？”
沙乐乐跟唐海星再次一起摇头，同样表示不清楚。
胡强再问：“董事长在讲话时，有那些举止细节值得我们注意？他的不同的微表情，意味着什么意思？这些，你们都明白吗？”
沙乐乐跟董事长彼此看了一眼，然后沙乐乐果断低头看讲义。
至于唐海星，也果断拿起刚刚被他扔在桌上的讲义，认真的翻阅起来。
看到俩人都重视起来，胡强扶了扶眼镜：“很好，看到你们认真起来的样子，我很欣慰！”
说到这，胡强站起来道：“好了，你们慢慢看，我要回迫事部，把讲义分给其他人了。”
紧接着，胡强脚步一顿，再次凑过来弯下腰，然后压低声音道：“记住了，这可是我很辛苦才弄到的万兽密卷，只能自己看，千万别说出去！”
唐海星跟沙乐乐都同时点点头。
胡强这才微微一笑：“很好，这我就放心了，不愧是我的好员工！”
