人际关系在职场中非常重要，谁也不想成为一个不受欢迎的人，但一味迁就、讨好别人也不是办法，关键是要了解人的心理。初入职场，可能很多都不懂。不懂的都可以问，但不要给别人留下“装”的感觉。否则，会给以后带来不必要的麻烦。
大学毕业后，张燕很幸运地被一家大型企业录用。作为刚毕业、没有任何工作经验的她来说，她对工资待遇没有任何要求。所以，对于第一份工作，她表现出了强烈的热情。
上班第一天，漂亮的张燕就给大家留下了深刻而良好的第一印象。为了珍惜这份工作，她每天全包了办公室的杂活：打水、扫地、擦电脑桌。同事们有什么要求她做的事情，张燕总是放下自己手头的活，帮大家处理得稳妥得当。不久，所有人提起张燕，没有不说她好的。
可是，时间一长，繁琐的工作细节让张燕有点吃不消了。有时候，自己正忙着还要给同事处理事情，自己的工作有时候就出现了错误，又因为她给同事们留下的印象非常好，她更加紧张自己的失误，更加进入不了放松的工作状态。于是，形成了恶性循环，工作越来越不出成果。
领导对张燕也开始有了意见，觉得她虽然长得非常漂亮，但缺少内涵。于是，她的美丽也成为一种轻浮，而且加上张燕给同事们做的服务太多了，领导又觉得她做事情不但不稳重，还总是想走捷径，不好好工作，反而把时间和精力放在“搞关系”上，不能正确地对待自己的本职工作。领导对她的意见越来越大，后来就直接批评了她。
这对张燕的打击就更大了。后来，她索性采取了相反的行动，有同事再找她帮忙的时候，她就冷冰冰地拒绝了，地也不扫了，水也不打了。终于有一天，有个同事小张让张燕帮忙打印一份文件。遭到拒绝后，小张开玩笑地说了一句：“张燕，你可真变了，漂亮女孩本来就骄傲，你刚来的时候，对我们那么好，当时就有人说你是装的，我还不信呢。”
听了这话，张燕真的想痛哭一场。她觉得职场充满了困惑和痛苦，竞争是那么残酷无情，就连以往建立的良好人际关系都经不起一丁点儿波折，一切令她无所适从。巨大的落差让张燕顿时失去了信心，甚至对职业生涯产生了放弃的念头。
如果你是刚入职场的青年人，你一定要注意，无论最初这份工作令你多么开心，你都要放稳自己的心态，一定要有平常心，告诉自己一切只是刚刚开始。要知道，作为一个年轻人，领导很容易认为你的热情和**都不缺，但最担心的就是年轻的弊端，那就是没有长性。所以，你可以恰好表现出另一面，以稳重和谨慎的做事风格，以长期的始终如一的表现，赢得领导的肯定。
除此之外，在和同事交往的过程中，也要懂得别人的心理，不必苛求自己呈现给别人的形象多么完美，以免别人对你的“期望越大，要求越高”。可以把真实的自己呈现出来，将自己的缺点公开出来，这样也会得到别人的信任。一般人都是想方设法去掩饰自己的缺点，如果有人有意暴露自己的缺点，大家就会觉得这个人很诚实，从而产生信任感。
