工作中人际关系：重视与同事和上司的关系，喜欢在工作中认识很多朋友，更希望自己在工作中人际关系和谐，除了工作时间外，也喜欢与同事来往、交流。好的同事关系能带来较大的满足，而不佳的人际关系，则会影响工作效率，甚至影响生活。（ ）
经济报酬：工作的主要目的是获取报酬，重视财富的累积，收入的高低常会有意无意地影响他对工作的选择。（ ）
崇法修德：重视工作的正当性，不去从事不正当的，不合乎道德的，或不合乎法律的工作，更不希望自己的工作会造成对他人直接或间接的伤害。（ ）
挑战性：喜欢面对不同的挑战，宁愿失败也不愿意守旧，喜欢向自己的极限挑战，不断超越自己的成就。（ ）
成就：较看重工作中的成就感，希望能有成功、突出的表现，也能因为一项工作的完成而获得满足。喜欢从事能够看得到具体成效的工作。（ ）
心灵成长：希望能在工作中促进自我成长，并通过工作认识各种不同个性、生活背景的人。（ ）
变异性：希望自己的工作多彩多姿，丰富变化，不喜欢每天做同样的事情，更讨厌呆板、单调，会期待工作中的变化。（ ）
安定性：较注重工作的安定、稳定，而不是冒险，不希望经常调换工作，很少想要调换工作。（ ）
实现性：工作的目的在于能够表达自己的想法和看法，喜欢能表现自我风格的工作，更希望能将个人理念通过工作而付诸实现。（ ）
对组织及工作的影响力：希望能对所在的机构有影响力，喜欢领导别人一起工作时的能力感，不喜欢无从改革的无力感；若自己无力改变组织中不合理的现状，则会感到比其他人更深的挫折感，因此，常是组织中最有影响力的领导者。（ ）
升迁及个人发展：较重视工作的长期发展，在考虑选择工作时，会以升职、进修、在职训练机会较多，或者有发展趋势而选择工作。（ ）
专业表现：希望在自己的工作中发挥所学，实现自己的专业理想。因此，一份适合自己的兴趣、个性、展现自己能力、发挥专长的工作是最吸引人的。（ ）
自我充实：对工作的附带效益较重视。希望工作能使自己获得更多的知识、增加见识、不断进步，不断创造性地完成具有挑战性的工作。（ ）
生活安适：最重视能过安适的生活，不希望辛苦、挑战，不希望因为工作而让自己的生活而太过辛苦、紧张，认为工作应该轻松、愉快、过得去。（ ）
休闲时间：较重视假期，希望有较多、较长的假期，无法接受忙碌得几乎没有休假的工作，也不希望工作会妨碍到自由自在的生活。（ ）
【附录】
0160道SDS职业兴趣自我探索测试题
1.喜欢自己动手干一些具体的能直接看到效果的事。
2.我喜欢弄清楚有关做一件事情的具体要求，以明确如何去做。
3.我认为追求的目标应该尽量高些，这样才可能在实践中多获成功。
4.我很看重人与人之间的友情。
5.我常常想寻找独特的方式来表达自己的创造力。
6.我喜欢阅读比较理性的书籍。
7.我喜欢生活与工作场所布置得朴实些、实用些。
8.在开始做一件事情以前，我喜欢有条不紊地做好所有准备工作。
9.我善于带动他人、影响他人。
10.为了帮助他人，我愿做一些自我牺牲。
11.当我进入创造性工作时，我会忘却一切。
12.在我找到解决困难的办法之前，通常我不会罢手。
13.我喜欢直截了当，不喜欢说话婉转。
14.我比较善于注意和检查细节。
15.我乐于在所从事的工作中担任主要负责人。
16.在解决我个人问题时，我喜欢找他人商量。
17.我的情绪容易激动。
18.一接触到有关新发明、新发现的东西，我就会感到兴奋。
19.我喜欢在户外工作与活动。
20.我喜欢有规律、干净整洁。
21.每当我要做重大决定之前，总觉得异常兴奋。
22.当别人叙述个人烦恼时，我能做一个很好的倾听者。
23.我喜欢观赏艺术品和好的戏剧或电影。
