种种过往，被人一点点的挖掘出，从细节处找到首长的发光点，或是讨论金陵集团走过的每一次大小战事和内部管理的门槛。
甚至是苏易个人的每一次成长节点，都被好事者正儿八经的研究与分析着。
起初，大家只是图个乐子。
毕竟首长开明，不在乎下面人怎么讨论他，大家也就是整点饭后谈资，讨论研究一下自己的领袖。
金陵和新昌的群众得到为后来者讲述首长英勇事迹的炫耀感，丹徒和广陵的群众也能听得新鲜，更了解自己的新领袖是个什么样子的人儿。
可结果随着分析和讨论的深入，大家惊奇的发现，这首长似乎真了不得！
仔细去琢磨，首长就是个普普通通的人，运气不错，在末日里得了一个好的天赋。
按照常理来说，有好的避难所天赋固然能在末日里占据一席之地，但要走成领袖之位，得四城拥戴，确实极难的。
但首长偏偏做到了，以曾经普通人的身份，一步一个脚印的不断改变，不断调整，不断学习和成长。
即便在许多事情里，他做的有错漏、不妥善、甚至前期是在大幅度的依赖自己麾下的人才单位们。
但不可否认的是，首长的初衷从未改变过。
权力没有污染他的价值观，只是成为了督促他正确且不断努力前进的动力。
大家伙儿越是分析，越是惊奇的觉得，从现在回望苏易经历过的种种，这分明就是一个不太完善、但却信仰坚定的领袖。
他的瑕疵与不完善，非但不会带来诟病，反倒是让人感觉的真实与亲切。
没有天生完美的人，也没有天生聪明和强大的人。
每个人生下来都是一张白纸，是人生赐给了他们不同的经历与信仰。
大家越是琢磨和讨论，越是能感觉到苏易身上的亲切感，越是能感受到苏易一路走来的艰辛与谨慎，如履薄冰的时刻恪守自己的信仰与准则。
说真的，这种事情一般很难共情，毕竟上下人群身处的环境是不一样的。
历史上也曾有过这类事，但很少。
但凡能被群众大规模共情的领袖，往往都有过丰功伟绩之举。
苏易觉得自己还没有实现，自己所做的一切成绩谈不上多么伟大，顶多能被说上一句“还不错，有良心”。
但四城群众不这么觉得，也不知道是从哪个家伙嘴里蹦出来的，在四城群众的讨论中提及不久前发生过的一次两城群众的积极捐献与资源调度之举。
似乎，首长也是经常困扰实力提升的效率和速度问题。
在末日时代的局势里，任何和自己变强的相关资源都是极为珍贵的，比和平时期里的钱财更难得。
从未有群众会主动的把钱捐给上层，这很难得。
但四城群众却有这个倾向，并且付诸于了行动。
他们的动机与理由也十分简单：首长是个好人，他变强了，等于我们变强了。
我们变强了，需要自己去面对末日里的危险，要自己站在前线，很不划算。
不如把资源给首长，让他去站在前线，让他代替我们承受危险。
至少他以前是这么做的，是值得信任，是不太可能背弃群众的。
这个简单的理由，无论从集体利益还是个人利益的角度上去考量，都几乎无懈可击。
甚至在这个论调被提出后，大家越是琢磨，越是觉得这个道理很对。
凭什么我要去面对末日的危险？
我只想被集体严密的保护起来！
所以，在苏易关注于大局运转和走向时，四城群众突如其来的实现了第一次的主观联合，重现了不久前曾经发生过的群众大捐献之举。
在苏易还没反应过来的时候，指挥部就传来了紧急报告。
“首长，糟了！出大事了！”
“四城群众大联合，丹徒与广陵群众强烈要求开放物资捐献兑换工分的渠道，他们要求实现和金陵与新昌一样的公平待遇！”
“公平...待遇？”
苏易听到这个消息后，整个人都惊呆了。
