以科学的领导实践推动科学发展。思想方法不仅影响着工作方法和工作思路，也影响着思想意识和价值取向，影响着领导行为。要用好辩证法，增强把握和运用市场经济规律、社会发展规律、自然规律的能力。坚持全面的、联系的、发展的观点，切实处理好经济发展与社会发展的关系，处理好城乡发展、地区发展的关系，处理好不同利益群体的关系，处理好经济增长与资源环境保护的关系，处理好改革发展稳定的关系，分析形势、把握趋势，不断增强推动高质量发展和建设现代化经济体系的本领，努力实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续的发展。
五、真将帅必有真担当
“大事难事看担当，顺境逆境看襟怀。”敢于担当是领导干部应有的政治品格，善于担当是领导干部应有的能力素质。新时代呼唤新担当，新担当需要新作为。然而，有的领导干部缺乏“胆气”，怕冒风险、畏惧挑战，不敢担责、不敢决策；有的缺乏“锐气”，畏首畏尾，当老好人，不敢斗争、不敢亮剑；有的缺乏“智气”，没有谋略、没有思路，遇到困难绕道走，碰到矛盾“踢皮球”，应对歪风往后退。这些都不是领导干部应有的真担当。
要有胆有识、迎难而上，敢于担当。惟其艰难才更显勇毅，沧海横流方显英雄本色。古今中外，凡是成就大业者，皆是敢谋、善谋的勇者和智者。领导干部要有以身许党、以身许国的大抱负，要有上不负天、下不负民的大格局，正确对待大我和小我，正确对待困难和压力，以持之以恒的毅力、锲而不舍的钻劲，明知山有虎，偏向虎山行，逢山开路、遇水架桥，义无反顾、一往无前，做到守土有责、守土负责、守土尽责。要坚持原则、认真负责，事不避难、义不逃责，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。
要有章有法、审时度势，善于担当。“不谋全局者，不足以谋一域。”领导干部要跳出一事一时、一己一地的局限，学会举重若轻、超脱从容地“踱方步”，洞察形势、预测前景，妥善处理当前与长远、局部与全局、一般与特殊、两点论与重点论的关系，集中精力观大势谋大局抓大事，牵住“牛鼻子”，决不能眉毛胡子一把抓。要善于运用战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维，敢闯而不瞎闯，敢干而不蛮干，敢于拍板、善于决断，临危不乱、处变不惊，不断增强工作的科学性、预见性、创造性，牢牢把握工作的主动权。
六、公生明，廉生威
古人云：“能吏寻常见，公廉第一难。”公正廉洁是正气之源、为政之基，是党员干部的政治生命和政治本色。俗话说：“喊破嗓子不如做出样子。”权力的本质是影响力，人格的力量是无穷的。对掌握公权力的领导干部而言，不公，难免以权谋私；不廉，自会藏污纳垢。明朝《官箴》有言：“吏不畏吾严而畏吾廉，民不服吾能而服吾公；廉则吏不敢慢，公则民不敢欺。”只有站得直、走得正，才能让众人信服。领导干部必须明大德、守公德、严私德，正以处心，廉以律己，一身正气，两袖清风，以自身的人格魅力凝聚人感召人。
做人公为本。孔子说：“政者，正也。”“子帅以正，孰敢不正？”公正是对领导干部人品的基本要求，也是领导魅力之魂。公道达而私门塞，公义明而私事息。无私方能无畏，只有一心为公、出于公心，才能坦**做人、襟怀坦白，才能光明正大、堂堂正正。要以“公”对人，实事求是、不偏不倚；要以“公”处事，不以私情废公事，不拿原则做交易，始终做到公正无私、公私分明。
做官廉为先。“君子为政之道，以修身为本。”清正廉洁是领导干部道德操守的底线，也是为官做人的底气，具有一种正义和威慑的力量。领导干部是人民的公仆，手中的权力是人民赋予的，要公正用权、依法用权、廉洁用权，公器绝不能私用。立身要重名节，做官要讲官德。领导干部要本分做人、角色做事、清白为官，管得住欲望，守得住身心，保得住清廉。要慎独慎微，尤其是在私底下、无人时、细微处，更要如履薄冰、如临深渊，始终不放纵、不越轨、不逾矩。
