朱代东其实倒不是一定得非机械制造方向的企业不可，只是吴东红太过紧跟领导，他也无可奈何。但是朱代东已经决定吴东红可用，但不能用在招商引资上。
每个领导表面上都说会，用人唯贤，可对于贤的标准每个人都有不同的定义。而且领导的视线不可能很广，进入他视线的人不可能太多。朱代东还好些，他有一双神耳相助，机关里的人和事，几乎没有什么能逃得过他的双耳。这让他在处理人事和人际关系上，得心应手，甚少出错。
可就算这样每个人都有自己的偏爱，朱代东是人面不是神，只要工作能力强，个人作风过硬，这样的人他就敢用，敢提拔。吴东红被他看重，最重要的一个原因不是他紧跟自己，而是他身为办公室主任，在经济上没有问题。近年来，我党的领导干部贪污腐化的情况与日俱增，朱代东不希望自己看重的人会走上这条路。
这段时间朱代东去机械公司的时间比较多，开发区与机械厂进行合股后，朱代东对机械厂进行了大刀阔斧的改萃，精简机构、打破大锅饭，引进竞争和奖励制度，使得机械厂一下子就涣发了生机。
家用组合米机的技术含量并不是很高最重要的就是一个小电机和铸件，原来机械厂就有一今生产电机的车间，现在已经扩大为机械公司下属的电机厂。而铸件车间也扩大为铸件厂，机械公司的生产车间，就像一个组装车间似的功能大减，可是效率却大大提高。
在企业中，朱代东最喜欢打交道的是技术人员县机械厂原来的总工程师叫葛延福，新成立机械公司后葛延福的工作没有变动。朱代东与葛延福聊过几次，发现这位葛工简直就是一个全才，对于机械厂的任何一道工序，他都非常精通。所有的操作他都很熟悉，他原来是电机专业毕业，参加工作后就一直在机械厂任职，从普通的技术员干起，一直干到总工程师。
现在机械公司生产的组合米机和磨桨机等设备，就是葛延福向朱代东建议生产的，事实证明，葛工不但技术一流，对市场动态也很了解。现在机械公司的第一批组合米机已经投向市场，在广大用户中反响良好。
机械公司的宣传并没有采用原来朱代东常用的那些套路，户外墙体广告、电视广告对这些机械设备的用处不大，机械设备的主要用户是农民，他们需要的直观的感觉。因此，每到下面乡镇赶集，机械公司供销科的人就会带着机械公司生产的组合米机、磨桨机下去，现场实验，让农民现场检验。
这样几次之后，机械公司的产品就慢慢打开了销路，随后各个乡镇的经销商就主动找上了门。机械公司的销售，主要以供销科为主，机械公司的供销科也采用工资加提成的制度，大大增加了他们的积极性。
现在供销科的人已经开始向外县推销雨huā机械公司的产品，照这样的发展趋势，下个月机械公司的实现赢利不成问题。现在机械公司上下人等，对公司的未来都充满信心。尤其是葛延福，他刚参加工作进的就是县机械厂，对机械厂的感情非常深。在机械厂停产的那段时间，他急得晚上连觉都不能睡。
去年朱代东成为县长助理后，葛延福就接过朱代东几次，想让他尽快帮助机械厂恢复生产。也正是在这期间，葛延福向朱代东极力推介姐合米机等小型家用机械设备。朱代东曾经了解过，南方有一家机械公司，开出了月薪五千元的价格邀请葛延福南下，可是葛延福一点也不动心，他知道，如果自己走了，机械厂能否东山再起就真的是个未知数。
对葛延福的这种精神，朱代东很感动，五千元一个月，这样的高工资在整个雨huā县是绝对找不到的，现在葛延福在机械公司担任总工程师，工作也不过是一千出头。朱代东过意不去，想给他额外发份津贴，可是葛延福概不接受。他说他最大的愿意是看到机械厂重振雄风，至于他自己的待遇，够用就行，一个人要这么多钱有什么用呢？
