领导干部必须心中有责敢于担当
官德之要：把责任高高举过头顶
中国共产党人肩负着光荣的使命和崇高的历史责任。还记得，党的十八大刚刚闭幕时，习近平总书记代表新一届中央领导集体，向全党、全国人民宣誓，郑重承诺对民族的责任、对人民的责任、对党的责任，开启了为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗的新征程。这样伟大神圣的历史责任的确重于泰山。
党员领导干部必须心中有责。这是对领导干部的基本要求。从权责对等原则来说，享有什么样的权力，就应当承担相应对等的责任。一个领导干部只有胸中怀有强烈的责任意识，才能在工作中尽职尽责。党的领导干部是党和国家事业的骨干，岗位重要、责任重大。敢于担当，是党的性质宗旨的必然要求，是领导干部职责所系、使命所在，是党的好干部的重要标准。有权必履责，这句话说起来容易，落实起来难。在现实生活中，有的领导干部只知道享受人民赋予的各种权力，而不愿承担对等的责任，甚至将责任抛之脑后；有的领导干部责任心不强，对工作敷衍应付，得过且过，只要不出事，宁可不干事，这些现象出现的原因就是非马克思主义权力观和其他错误思想造成的权责错位。从本质上讲，负责任是为政者的天职。作为领导干部，就意味着要对国家和人民的事业负责，对自己的岗位负责，对自己分管的工作负责，对自己的领导行为后果负责。这是一种精神状态，一种党性观念，一种道德风范，一种人格魅力，也是一种推进事业发展、促进个人进步的动力和条件。
领导干部做到尽职尽责，首先要明确责任，明确个人的角色定位和使命任务，带班子，领队伍，谋发展。其次是履行责任，就是要积极履行岗位职责，承担起法律和制度赋予的义务。领导干部需要履行的责任很多，诸如政治责任、经济责任、文化责任等。但是，作为单位主要领导除了履行这些责任外，应当把重点放在履行对部属的教育、管理和监督的责任上。因为事以人为兴，部属的能力素质提高了，积极性、主动性调动起来了，创造潜能发挥出来了，一切问题都能迎刃而解，事业发展就能顺利推进。最后要尽到责任，就是要尽心尽力做好自己承担的工作，履行职责到位。古人曰：“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”天下的难事往往都是从易处做起的，天下的大事都是
从小事开始的。领导干部尽职尽责的一个重要方面，就是在日常工作中要特别注重细节，细节决定成败。由此，领导干部要提倡一丝不苟的负责态度，发扬共产党人“最讲认真”的精神，注重每一个工作环节，把每件事都做细、做实、做到位。
践行之须：用担当诠释对党忠诚
责任、担当、忠诚，紧密相连。有责任就要有担当，对党忠诚最终要体现到担当上。十八届六中全会提出，党的各级组织和全体党员必须对党忠诚老实、光明磊落，说老实话、办老实事、做老实人，反对搞两面派、做“两面人”，党的各级组织要旗帜鲜明为敢于担当的干部担当，为敢于负责的干部负责。这是对担当和忠诚的明确要求。
