她不好说得太直白。
太奇怪了。
总有种他们乱，伦的感觉。
贝丽说好。
她也不敢告诉妈妈，这些话应该去告诉严君林，让严君林注意保护好自己；让他别被她一哄就什么都忘了。
无论如何，张净默许了她们的关系。
人逢喜事精神爽，感情顺利，贝丽事业也得意。
产品宣讲会后，苏柏单独见了贝丽一次，问她关于策略和nickname的事情，贝丽心知这时候不能甩锅，在聪明人面前，她得主动扛事。
有时候就是这样，领导才不关注下面内斗的弯弯绕绕，相反，下面斗得越狠，她/他反而越高兴，这意味着能更好拉拢和操纵，总比下面抱成一团集体跳槽或对抗上级要好。
领导只关注结果和切身利益。
贝丽很聪明，她没有说朱莉的一句坏话，主动揽事，迅速给出了新的解决方法——她早就敲定了planb，这时候刚好用上。
苏柏很满意她的解决办法，确定好下次产品宣讲会的时间后，也安抚贝丽，说别为了这件事生气。
cherry悄悄告诉贝丽，因为朱莉告诉苏柏，说贝丽因为被骂而有了情绪，甚至想离职——
听得贝丽深吸一口气。
竞职关头，贝丽可不想让朱莉拖自己后腿，她必须把业务做好，为自己往上走铺路。
机会来了。
一次行业内部的交流会上，本应该由贝丽去，贝丽提前拿到参与人员名单，得知上面有不少珍净的中高管，其中就包括朱莉说过的“某某是我带出来的人”，以及她的“下属”。
