.。飞从地球模拟器实验室出来时，心情非常不错，倒不毋盯四姚雨辰他们这么快就出成果了，关键是整个项目团队非常有凝聚力。恩。想到凝聚力，白阳又想到他们才刚一起唱歌的样子，或许，自己该去关注一下企业文化。
“什么？你说要为公司创造一属于我们自己的歌曲？”听到白阳的提议。顾源瞪大了眼睛。觉得非常不可思议，刚才白阳和她大谈企业文化，她还有些奇怪，不知道白阳今天怎么关注起这种小事来了 现在猛然听到如此呛人的提议，忍不住从沙上站了起来。
顾源是从民营企业出来的。当时的华柳集团虽然在华中省属于标杆式的企业，可要说到内部制度建设，还是有很大的欠缺的。虽然公司高层也提企业文化，不过，也就是那么个名词而已，说白了，纯属附庸风雅。
要说企业文化，说白了，就是每一位员工都明白怎样做是对企业最有利的。而且都自觉自愿地这样做，久而久之便形成了一种习惯，然后经过一定时间的积淀，习惯成自然，成了人们大脑里面一种牢固的“观念”而这种“观念”一旦形成，又会约束大家的行为，逐渐形成一套完成的规章制度。
顾源当然也学习过什么％，钗，3之类的企业文化，不过，无限科技似乎从来都不需要为如何调动员工的积极性而犯愁。要知道 几乎所有的人都非常崇拜最高比阳，脑子里面又始终有着公司的影子，根本就不担心员工损害公司的利益。
“是啊，创造一我们专门的歌曲小也可以作为公司对外的一种宣传手段嘛，你看看那些欧洲有名的足球队，都有特定的队歌，只耍有需要，球迷们就会唱起队歌。为球员鼓劲。咱们公司总不会比一支足球队差吧。”
白阳微微一笑，就算是强大如曼联、皇马和巴萨之类的球队，全球的球迷加起来撑死了也就上亿。而无限的拥夏可不会比他们少，光是无限光脑的用户数量就过了一亿，还有儿咖操作系统等等，由于支持个性开，支持多元化接口小非常适合年轻人的口味，就算是微软一再的将他们的… o…系列降价。模仿无限的系统优点，可在最新给出的一份市场分析报告里面，忠诚的客户比达到了概。
这就意味着，有过概的用户，买过一次正版以后，很可能会买第二次正版。这是一个相当可观的数字，通俗的说，就有这么多回头客！
“这歌不需要太复杂，只耍热血、励志，曲子朗朗上口，歌词通俗易懂，好记，就伙了。而且。我们不需要旋律重复。只需要一段就够了。类似于《真心英雄》、《步步高》等歌曲就非常好。”
顾源一脸古怪的看着白阳，眼睛里不时露出疑惑的神情，3分钟后。白阳终于忍不住心里有点毛，连忙摸了摸自己脸上，难不成有什么脏东西？
看到白阳下意识的动作，顾源扑哧一笑。“你脸上没啥东西，倒是比以前成熟了，稳重了，看上去更有男人味了。我只是觉得奇怪，以前你不是把所有的事情都交给我的么，怎么突然关注起这种软文化来了。”
“如果单纯只是在国内的话，我当然不会去关注了，你也知道。我们马上就要在国外成立分公司了，没有良好的规章制度，那些老外可不会和我们一条心。”
无限科技以前一直没在其他国家成立分公司，只是设立了大量的办事处，这些办事处说白了就是售后服务中心。消费者有什么问题都可以向办事处反映。
前一段时间，美国新的商务部长第一次访华，带着庞大的商务团队，邀请无限科技前往美国考察投资，美国的新总统也希望邀请白阳进行一次磋商。
让白阳去美国，自然是不可能的。他不想找死，也不想增加公司的保镖和国家的安全负担，要知道，这会儿日本人恐怕对自己恨得咬牙切齿。已经有风声传来，说日本花大价钱，聘请国际雇佣兵对白阳和其家人进行刺杀。
不过白阳还是决定要在美国成立分公司。没办法，美国人给的条件实在是太优越了。除开军工产品以外，一切行业都向无限科技开放。保证是美国本土公司享受相同的待遇，绝对不会遭受歧视。
